岗位职责 构建完善公司法律风险管理体系，审查评估重大项目风险，保障决策合法安全。 建立健全合同管理制度，处理合同纠纷。 关注法规政策变化，开展合规培训，确保公司合规运营。 统筹知识产权战略规划，处理相关纠纷。 代表公司处理诉讼仲裁案件，复盘分析。 领导法务团队，与其他部门协作，提供法律支持。 任职要求 法律本科及以上学历，知名院校优先。 精通相关法律法规，具备多种法律专业能力，熟悉风险管理和合规理论实践。 有优秀领导、沟通、问题解决等能力，职业道德良好。 持有律师执业资格证，通过司法考试优先。